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Umpqua Bank：每年40小时带薪志愿者服务假期
排名：25 (去年排名：23)是什么使这家公司如此伟大？在这家西海岸的银行每天的第一项工作，是员工聚在一起讲述自己的服务经历。然后，会有人煮好公司大名鼎鼎的混合咖啡。此外，员工每年有40小时带薪假期，从事志愿者服务。2009年营业收入（百万美元）：391网址：www.umpquabank.com ...
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2007年度美国卓越雇主之Umpqua Bank
公司Umpqua Bank排名13去年名次34总部所在地Portland, Ore.在美国的机构数量155网址www.umpquabank.com员工数量（美国）1,788员工数量（美国以外）0少数族裔员工百分比9%女性员工百分比77%工作岗位增长率25%新增岗位数量（1年内）333应聘人数15,1...
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2012年美国100家最适宜工作的公司
排名去年排名公司美国员工总数14谷歌（GOOGLE）18,50022波士顿咨询集团（BOSTON CONSULTING GROUP）1,95831SAS INSTITUTE6,04643韦格曼斯食品超市（WEGMANS FOOD MARKETS）41,717511EDWARD JONES36,937...
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100家最适宜工作的美国公司
当选者是……作者：Robert Levering, Milton Moskowitz1 NetApp（去年排名：14）加利福尼亚州桑尼维尔；网址：netapp.com员工总数：5,014（美国）；2,839（美国以外）工作岗位增长率：12% 新增工作数目：528（一年）年薪：134,716 美元（薪...
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2008年100家最适宜工作的美国公司
当选者是……作者：Robert Levering, Milton Moskowitz1 NetApp（去年排名：14）加利福尼亚州桑尼维尔；网址：netapp.com员工总数：5,014（美国）；2,839（美国以外）工作岗位增长率：12% 新增工作数目：528（一年）年薪：134,716 美元（薪...
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2008年100家最适宜工作的美国公司
当选者是……作者：Robert Levering, Milton Moskowitz1 NetApp（去年排名：14）加利福尼亚州桑尼维尔；网址：netapp.com员工总数：5,014（美国）；2,839（美国以外）工作岗位增长率：12% 新增工作数目：528（一年）年薪：134,716 美元（薪...
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2018年美国最适宜工作的100家公司
无论你是为了超长的休假、免费旅行、待产假而工作，还是为了令人瞠目的奖金、有远见的管理层、使命感而奋斗，在《财富》第21次评选出的美国最适宜工作的公司中，你总能找到一家适合你的公司，而且他们都正在招聘中。1 赛富时（Salesforce）由赛富时提供从积极鼓励员工参与慈善活动，到专门设立“正念”室，以...
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采用“无限休假”政策后，员工反而不敢休假了
目前，很多大公司都在用“无限休假”这招来吸引人才，但是一家英国公司却已经摒弃了这种做法。因为它发现这个政策反而会导致员工的精神更加紧张，在休不休、何时休、休多久问题上的无所适从，只会让他们更感焦虑。英国招聘公司Unknown的创始人奥利·斯科特于5月17日在LinkedIn上发布了一篇贴子称，他的公...
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毕马威（KPMG）
排名：86 (去年排名：88)是什么使这家公司如此伟大？在该审计公司的美国分公司，员工每年可获12小时带薪假，用于志愿者服务。夏季每周五下午3点即可下班。2009年营业收入（百万美元）：20,110网址：www.us.kpmg.com...
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中国式假期有点儿累
这两天，大部分中国人正被刚公布的明年放假安排搅得烦心，这在美国倒成了新鲜事儿。《纽约时报》网站、路透社以及《华尔街日报》网站相继对此进行报道，前两家不约而同地以“中国休假新变化引起民众愤怒”作为文章标题，后者则称2014年中国休假方案“还是很复杂”。其中一家媒体还对休假方案公布的一个细节倍感困惑：真...
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